一、小班建构区预设方案?活动目标: 1、认识1和许多,感知许多可以分成1个1个,1个1个合起来是许多。 2、鼓励幼儿大胆参与活动和讲述。 活动准备: 1、事先布置好场景:萝卜地、玩具城、小熊家。 2、大树一棵、与幼儿人数相同的树叶。 二、个人团体可以注册协会么?不...
活动目标:
1、认识1和许多,感知许多可以分成1个1个,1个1个合起来是许多。
2、鼓励幼儿大胆参与活动和讲述。
活动准备:
1、事先布置好场景:萝卜地、玩具城、小熊家。
2、大树一棵、与幼儿人数相同的树叶。
不可以。因为协会成立需要以下六个条件:
1.有50个以上的个人会员或30个以上的单位会员;个人会员和单位会员混合组成的,会员总数不得少于50个。
2.有规范的名称和相应的组织机构。
3.需要有固定的住址。
4.有与其业务活动相适应的专职工作人员。
5.有合法的资产和经费来源,有三万元以上的活动资金。
6.有独立承担民事责任的能力。
爱心团体是可以叫协会的,只要符合法律法规,只要从事对国家对人民有益的活动!
游戏一,毛毛虫游戏。每个组至少8个人,可以更多,组成几个组 ,每个组自己起名字,然后,游戏开始,每个组排成一列,前面的人用手抬着后面的人的一条腿往前拿取放在前面地上的瓶子或球啥的 ,然后返回,规定时间,那个组拿的多那个组获胜。然后总结感受,这是培养团队合作精神。这游戏就需要一个小时。
简单说来,学会和协会都是社会组织。学会是由研究某一学科的人组成的学术团体。协会是为促进某种共同事业发展而组成的群众团体。
协会:为促进某种共同事业的发展而组成的群众团体。
学会:由同一学科的研究者组成的学术团体。
协会有学术团体的,也有不是学术团体,如,厨师协会,武术协会等就不是学术团体。
方案一:自我介绍,互相了解活动目标:1.培养团队凝聚力;2.加强团队成员之间的相互理解;3.帮助大家互相认识,建立良好的沟通气氛。活动安排:1.大家可以根据自己的个人情况自由发言,说出自己的家乡、爱好、特长、性格等;2.大家可以根据游戏动作或音乐,故意扮演一个角色,唱一首歌,要求大家记住,然后大家一起演唱;3.可以做让大家互相暗示的游戏,一个人做出一个动作,其他的人靠猜测猜出自己提示的词语。方案二:集体夸奖活动目标:1.培养团队成员之间互相关爱、包容、尊重和支持的心态; 2.激发每个人内心的正能量;3.拉近团队成员之间的距离,增强团队凝聚力。活动安排:1.大家在一起分享自己的优点;2.每个人可以给自己或别人一个夸奖或鼓励,表达自己的认可;3.大家一起分享各自的成功经历,对刚刚讲的故事作出夸奖或表扬。
当有了孩子,升级做了父母后,几乎所有的生活中心都围绕着孩子,照顾她们的衣食住行、喜怒哀乐,尤其是在“住”的方面,更是希望有一个健康有序的生活环境。
本案屋主是一家四口,爸爸、妈妈和两个可爱的女儿,夫妻双方都是独生子女,但他们结婚生子后并没有像很多同龄人一样,寻求父母的帮助来照顾孩子,女主选择放弃自己的事业成为一名全职妈妈,陪伴两个女儿的成长。而男主工作在一家互联网大厂,工作繁忙,使他几乎无暇顾及家庭和孩子。
通过沟通了解到,女主特别喜欢家的干净、整洁,为此她每天都要陷入嘈杂的家务劳动中,此外还要收拾两个孩子不断转移的玩耍战场,一天下来精疲力尽,再无精力陪伴孩子玩耍、学习。因此女主明确提出这次装修要减少卫生死角,易打扫,一定要有洗碗机、吸拖洗一体的洗地机等生活小帮手,另外要合理规划孩子的玩具收纳,最好有一个独立的孩子活动空间
一、主题:希望
二、人数:320人;
三、时间:8分钟左右;
四、道具:300个变色花环、200只鸽子;
五、队形安排:
七个造型,有钢花、太阳、飞翔等;
六、乐曲(自行选择) 七、团体操训练人员安排:(自行选择)
八、运动队进场词:(自行选择)
这可太复杂了,10分真不够说的
不知道你们是做财产险还是寿险的。
拿我们团体寿险为例:
首先是意外卡单产品,这是敲门砖,将你公司的优势卡单产品总结出一个清晰的文本,向客户推荐,然后在详细了解客户的情况了解客户的需求是什么。
在每年的年底和年初是做团体意外险和团体补充医疗的黄金时期,这期间一定要多联系企业。
年金产品:年金产品的市场空间很大,你需要进行不同的市场定位,比如专门针对喜欢存款的老年人制定的年金政策、针对效益较好的企业制定的年金政策。
需要强调的是,业务员需要对每个产品都有清晰的认识,了解每个产品的客户群,因为团险的客户都是企业人士,他们往往都在税务、人事政策方面比业务员还精通,所以在国家政策方面的培训绝对不能少,业务员的语言组织和谈吐举止都要专业,这样才能赢得客户的信任。
还有一点,团体保险和个险不同,不论是费率还是政策都非常灵活,在谈一些金额较大的业务时一定多和客户和上级领导讨论,团险的原则就是:做事要灵活!思路要清晰。
太深的东西不能在这上面讲,祝你工作顺利吧!
行业协会智慧运营解决方案
一、行业背景
行业协会由于是社团组织受到管理观念、经营条件和团队成员的管理限制,大多数行业协会的信息化建设专业技术人员不足、购买能力有限、技术产品辩识水平较低、使用环境较差。我国行业协会信息化存在不少问题,概括起来主要有:1信息意识不足;2认识偏颇;3重硬轻软;4重建设轻应用;5标准落后。
二、行业痛点
随着经济与社会的转型发展,我国行业协会组织在社会发展中的作用越来越大,相应的管理也越来越重要。
三、解决方案
采用Web端+手机网站+微信公众账号+小程序的方式来进行建设,只需要登录微信就支持丰富的媒体交互,图片、二维码、视频、音频等等,做到随时随地交互,并能对接任何系统,信息传达效率高。
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